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Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit?

Beide zielen darauf ab, die Gesundheit und das Wohl der Arbeitnehmer zu schützen, jedoch gibt es feine Unterschiede.

  • Arbeitsschutz bezieht sich auf das breite Spektrum von Maßnahmen, Bestimmungen und Bedingungen, die darauf abzielen, die Gesundheit und Sicherheit von Arbeitnehmern am Arbeitsplatz zu gewährleisten. Arbeitsschutz umfasst sowohl physische als auch psychische Aspekte der Arbeitsbedingungen. Das bedeutet, dass Arbeitsschutz nicht nur den Umgang mit Maschinen und Arbeitsmaterialien umfasst, sondern auch Fragen der Arbeitszeit, der Arbeitsorganisation und des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
  • Arbeitssicherheit, hingegen, ist ein Teilaspekt des Arbeitsschutzes und konzentriert sich speziell auf die Vermeidung von Unfällen und Verletzungen am Arbeitsplatz. Wenn wir von Arbeitssicherheit sprechen, denken wir meist an Sicherheitskleidung, den sicheren Umgang mit Maschinen oder Gefahrstoffen und ähnliche, eher technische Aspekte.

Um es verständlicher zu machen: Arbeitssicherheit könnte man als die "Hardware" des Arbeitsschutzes betrachten – sie kümmert sich um konkrete, oft physische Risiken und deren Vermeidung. Arbeitsschutz hingegen ist die "Software", die alles umfasst: Er beinhaltet die Arbeitssicherheit, geht aber weit darüber hinaus und schließt auch soziale und psychologische Faktoren der Arbeit mit ein.

Zusammengefasst: Arbeitsschutz ist der Überbegriff, der eine Vielzahl von Maßnahmen und Richtlinien umfasst, die darauf abzielen, die Arbeitsbedingungen in ihrer Gesamtheit sicher und gesund zu gestalten. Arbeitssicherheit ist ein spezieller Teil des Arbeitsschutzes, der sich auf die Vermeidung von unmittelbaren Unfallrisiken und Verletzungen konzentriert. Beide sind eng miteinander verknüpft und tragen zum Ziel bei, den Arbeitsplatz so sicher und gesund wie möglich zu gestalten.